تقوم الأمانة للتمويل الأصغر بتوظيف مستشاري عملاء VSE

0


تقوم الأمانة للتمويل الأصغر بتعيين مستشاري عملاء TPE في المدن التالية:

– قلعة السراغنة.
– سيدي قاسم.
– ورزازات / تافيلالت.
-فاس.
مكناس.
– تارودانت.
طنجة.
تطوان.
– سطات.
الصويرة.
– بني ملال / كوريبكة.
– الخميسات / تيفلت.
– خنيفرة.
-الناظور.
تافيلالت.
-صفرو.
-تازة.
– القصر الكبير.
– وجدة / بركان.
– الرباط / القنيطرة.
الدار البيضاء.
– الجديدة.
– آسفي.
-أكادير.
-مراكش.
-عيون.

الأمانة للتمويل الأصغر هي مؤسسة غير ربحية ، يحكمها الظهير الشريف الصادر في 15/11/1958 والقوانين 18/97 و 58/03 المتعلقين بممارسة نشاط القروض الصغيرة. تأسست في 13 فبراير 1997 ووافقت عليها وزارة المالية في 31 مارس 2000 كجمعية ائتمان صغير. رائدة في قطاع التمويل الأصغر في المغرب ، الأمانة للتمويل الأصغر لديها ، في نهاية يونيو 2016 ، شبكة تضم أكثر من 598 نقطة خدمة ، بما في ذلك 233 في المناطق الحضرية وشبه الحضرية ، و 279 في المناطق الريفية و 86 مركبة متنقلة تخدم الأكثر عزلة. المناطق.

تقدم الأمانة للتمويل الأصغر منتجات مالية مثل: القرض التضامني ، قرض الأعمال الفردي ، قرض الإسكان الفردي ، المخصص لتعزيز الأنشطة المدرة للدخل ، تحسين الإسكان أو توصيله بالكهرباء أو مياه الشرب.

عرض تشمل الأمانة للتمويل الأصغر أيضًا خدمات غير مالية للتدريب والدعم والدعم لتسويق منتجات عملائها وإبرازها.

مهمة:

مهمتها هي أن تكون لاعبا مهما في التنمية الاقتصادية والاجتماعية لبلدنا من خلال رافعة الشمول المالي.

رؤية:

رؤيتها هي أن تكون مؤسسة مرجعية في التمويل الأصغر، المفضل من قبل عملائها، الذين يخدمون أكبر عدد من المستفيدين، ويقدمون خدمات متنوعة ومبتكرة، وأداء ماليا وتأثير اجتماعي قوي.

قيم:

تتعلق قيم الأمانة للتمويل الأصغر بما يلي:
– القيم الأساسية: النزاهة. أمانة؛ الشفافية والمساءلة.
قيم التقدم: طعم الجهد والمثابرة. طعم النجاح الصرامة؛ الالتزام والإيثار.
– القيم المهنية: الأداء والشعور بالابتكار.
– القيم الجماعية: الانتماء والإنصاف.


مهام:

المشاركة في تمويل مشاريع VSE من خلال:

  • تطوير الاعمال.
  • تقييم وتجميع وتعليمات ملفات الائتمان.
  • دعم العملاء والتعافي والوقاية من المخاطر.

المقاصد و النتائج متوقع:

  • تحقيق الأهداف تجاري.
  • الحفاظ على محفظة قروض عالية الجودة.
  • الامتثال للإجراءات والالتزامات.
  • إدارة علاقات العملاء.

الأنشطة الرئيسية:

1. ضمان تطوير الأعمال:

  • توقع عملاء جدد ، وقم بتنشيط محفظة العملاء وتأكد من علاقات العملاء وولائهم.
  • تحديد احتياجات العملاء واقتراح الحلول التمويلية المناسبة.
  • ترويج وتسويق خدمات ومنتجات المؤسسة.
  • تقديم المشورة للعملاء وتثقيفهم (المنتجات ، وطرق السداد ، والمخاطر ، وما إلى ذلك).
  • تحقيق أهداف العمل المحددة.

2. تأكد من التقييم والتجميع وتعليم الملفات الائتمانية:

  • تأكد من القيام بزيارات للعملاء الباحثين عن قرض لتحديد المعلومات اللازمة لتقييم VSE.
  • تقييم المشروع المراد تمويله ومخاطره (التأكد من حقيقة وموثوقية وجدوى المشروع).
  • اتخاذ قرار بشأن المتابعة التي ستمنح لملف الائتمان واقتراحه على تسلسله الهرمي.
  • التأكد من التحقيق الفعال للائتمان وفق الإجراءات المعمول بها.
  • أداء عمليات المكتب الخلفي.
  • تنفيذ أي نشاط أو مهمة يكلف بها التسلسل الهرمي.

3. توفير دعم العملاء والتعافي ومنع المخاطر:

  • إجراء متابعة منتظمة للعملاء والقروض.
  • ضمان عمليات التعافي غير مدفوع الأجر.
  • منع وتحليل المخاطر (المخاطر) المتعلقة بما يلي: العميل والقرض والمنطقة (مجال التدخل).
  • قم بزيارة TPE للتحقق من استخدام القرض ومدى تقدم النشاط.
  • توقع صعوبات النشاط واقتراح خطط دعم للعملاء.

الملف الشخصي المطلوب:

تمرين:

  • الحد الأدنى المطلوب للملف الشخصي: البكالوريا + 3/4 سنوات من التعليم العالي وأكثر.
  • التخصص: إدارة أو اقتصاد أو تمويل أو تجارة أو درجة معادلة.

خبرة:

  • سنتان للمبتدئين و 4 سنوات من الخبرة للملف الشخصي المؤكد في وضع مماثل داخل بنك أو مؤسسة مالية.

المعارف والصفات المرغوبة:

  • معرفة مجال التدخل ، ثنائي اللغة ، لهجة منطقة التدخل.

قدم عن طريق اختيار المدينة التي تهتم بها:

أضف تعليقك

هذا الموقع يستخدم Akismet للحدّ من التعليقات المزعجة والغير مرغوبة. تعرّف على كيفية معالجة بيانات تعليقك.

%d مدونون معجبون بهذه: