مسابقة التوظيف SOREC 2022 (5 وظائف)
[ad_1]
تنظم الجمعية الملكية لتشجيع الخيول (SOREC) مسابقة لتجنيد 5 وظائف موزعة على النحو التالي:
-مدير المخاطر.
-مشتر.
– مسئول عن التكاثر والتربية.
– مسؤول التنسيق القضائي.
– مدير عام.
لأكثر من 100 عام ، كانت الجمعية الملكية لتشجيع الخيول (SOREC) لاعبًا رئيسيًا في قطاع الخيول في المغرب.
شركة عامة تحت إشراف وزارة الزراعة والصيد البحري ، المهام الرئيسية لـ SOREC هي: الإشراف على التربية ، تحسين سلالات الخيول ، تطوير سباقات الخيول وإدارة الألعاب على المستوى الوطني.
على الصعيد الدولي ، فهي مسؤولة عن ترقية وتحسين أداء الخيول المغربية.
بمساعدة 600 من المتعاونين معها ، تسعى SOREC جاهدة لتكريس وحفظ وإدامة تقاليد الفروسية في المملكة. من التربية إلى الترويض ، ومن الرياضة إلى الحرف اليدوية ، ومن تداول الأسلحة إلى الترفيه ، ومن النقل إلى تطوير النسيج الريفي ، ينتمي قطاع الخيول إلى هوية المملكة ويساهم في تأثير المغرب في جميع أنحاء العالم. .
مسابقة التوظيف SOREC (5 وظائف)
مدير المخاطر
تقديم التقارير إلى قسم الحوكمة والتدقيق ، ستكون مهمتك هي ضمان تنفيذ عملية إدارة المخاطر الشاملة على النحو المحدد من قبل الشركة.
ستكون أنشطتك الرئيسية:
– تنشيط نظام إدارة المخاطر
-إعداد المؤشرات ذات الصلة التي تسمح بمراقبة المخاطر والرصد الدائم
-الإشراف على جمع الحوادث وتغذية قاعدة بيانات الحوادث بشكل مستمر
– ضمان التنسيق الدائم مع المديرين التنفيذيين داخل الشركة
-تأكد من تنفيذ الإجراءات لتقليل التعرض للمخاطر داخل الشركة
– التأكد من التحديث المستمر لخريطة مخاطر الشركة
– الاشراف على رقابة دائمة ورقابة على عملها
– التأكد من تطبيق الجهات المعنية للتوصيات الصادرة خلال مهام المراجعة الداخلية أو الخارجية
-إعداد تقارير رقابة دائمة
-تنفيذ خطط العمل المشتركة واختبار نظام إدارة الأزمات
الملف الشخصي المطلوب:
-لديك تدريب البكالوريا +5 في مراجعة والتحكم مع خبرة 5 سنوات بما في ذلك 3 سنوات في وظيفة مدير المخاطر.
-تتقن إدارة المخاطر
– لديك القدرة على قياس المخاطر وأداء الأعمال.
– أن تكون قادرًا على إجراء مراجعة وتحليل عميق ونقدي للتغذية الراجعة
-أنت متواصلا جيدا وسريرا وعمليا
-لديك الكاريزما
قدم هنا
مشتر
مرتبطًا بقسم الدعم ، سيكون تركيزك الرئيسي على إدارة المشتريات: اختيار المنتج ، والتعرف على الموردين والتفاوض معهم وتحسين عملية الشراء مع ضمان جودة الخدمة.
على هذا النحو ، ستكون أنشطتك الرئيسية:
1. سند الشراء
-نشر استراتيجية الشراء SOREC ؛
– البحث عن الموردين ومقدمي الخدمات المحتملين لشركة SOREC ؛
-معالجة طلبات الشراء المختلفة الواردة من جميع كيانات SOREC ؛
– إجراء الاستشارات مع الموردين ومقدمي الخدمات ؛
– التفاوض على جميع الشروط المتعلقة بالخدمة المطلوبة: الجودة ، والوقت ، والضمان ، والسعر ، وما إلى ذلك ؛
-تحليل مطالب واحتياجات خدمات الشركة والتحقق من ملاءمتها
-تطوير المستندات لإضفاء الطابع الرسمي على فعل الشراء (أمر الشراء والعقد) ؛
– ضمان متابعة كافة عمليات الاستيراد والتصدير.
– ضمان الامتثال للوائح المتعلقة بالمشتريات العامة وكذلك إجراءات SOREC الداخلية ؛
– التاكد من متابعة الاوامر من التعبير عن الحاجة حتى السداد.
2. مراقبة عناصر نظام المعلومات ومؤشرات الأداء الرئيسية:
-تأكد من جميع عمليات معالجة قانون الشراء في SOREC ERP ؛
-التأكد من تكوين الملفات المادية والملفات الحاسوبية المتعلقة بكل أمر ؛
– التأكد من أن ملفات الطلبات تتوافق مع اللوائح المعمول بها والإجراءات الداخلية لشركة SOREC ؛
– تغذية ومراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية المتعلقة بطلبات الشراء الخاصة بشركة SOREC ؛
-ضمان أرشفة جميع الوثائق المادية ووثائق تكنولوجيا المعلومات المتعلقة بكل طلب ونظام النسخ الاحتياطي الخاص به.
الملف الشخصي المطلوب:
– تدريب BAC + 4/5 في إدارة المشتريات أو ما يعادلها ، مع خبرة لا تقل عن سنتين مثبتة في منصب مماثل ومطلوب.
-قادرة على إدارة الأولويات واتباع المواعيد النهائية.
-قادرة على ضمان الامتثال التنظيمي ؛
– تتقن أدوات تخطيط موارد المؤسسات (ERP)
-قادرة على التعامل مع حالات الطوارئ ومقاومة الإجهاد ؛
-قادرة على إدارة التكاليف / الفرص
– إتقان الشراء والتوريد والمطالبات بالمناقصات والعقود ؛
قدم هنا
رئيس التكاثر والتربية
ستتمثل مهمتك الرئيسية المرتبطة بالمديرية الوطنية لتربية الخيول في ضمان الإدارة الجيدة لتكاثر الخيول وتربية الفرس والإدارة الإدارية المتعلقة بالتكاثر والتربية.
ستكون أنشطتك الرئيسية:
1-إدارة التكاثر:
– فحص ومتابعة أمراض النساء لجميع أفراس الفرس الوطني
– وضع برامج التلقيح الصناعي للفرس الوطني
– إقامة معابر وراثية باتفاق مشترك مع الهيئة الوطنية للتحسين الوراثي.
– تطبيق إجراءات اللائحة الداخلية لمراكز التحصيل والتحويل
-إجراء جميع عمليات التكاثر: MN / IAC / IAF ونقل الأجنة
– مراقبة وضمان متابعة عروض تربية الحيوانات للأفراس والمهور في مزرعة الأفراس الوطنية.
-الإعداد والمراقبة على مستوى بنك اللبأ
– تنفيذ إجراءات التكاثر لصالح المربين بما يتماشى مع خطة التربية الوطنية لمزارع الخيول الوطنية
2-إدارة الفرس:
– إدارة أفراس التربية: تغذية ، تمارين ، رفاهية ، رعاية
– إدارة المنتجات قبل الفطام: رجيم ، تمارين ، رفاهية ، رعاية
-إدارة الأفراد المكلفين بالإنجاب
3-ادارة المزرعة:
-إدارة ملفات الموافقة
-تنفيذ إجراءات لتحديد التكاثر
-تأكد من متابعة إجراءات تحرير DA
-علاج ومتابعة طلبات المربين
4-الإدارة والتنظيم الإداري
– عمل تقارير نهاية موسم التكاثر
– إدارة المعدات والمواد الاستهلاكية: تحديد حالة المخزون وأوامر المعدات ، والمواد الاستهلاكية لنقل الأجنة ، والأغذية ، والتسخير ، إلخ.
-إدارة فرق التربية والتربية
الملف الشخصي المطلوب:
– تعليم عالي في تربية الخيول أو ما يعادلها ، مع خبرة لا تقل عن 7 سنوات بما في ذلك 5 سنوات كمدير تكاثر وتربية ؛
– القدرة على إدارة موقع تربية الخيول.
-لديك معرفة علمية جيدة في تكاثر الخيول ؛
– قادر على قيادة وإدارة فرق التربية والتكاثر ؛
قدم هنا
مسؤول عن التنسيق القضائي
ستكون مهمتك ، المرتبطة بقطب السباق ، هي المساهمة في تنظيم السباقات وتنسيق عملها في الهيئات القضائية وإدارة إنتاج الدعم القانوني مع ضمان التطبيق المناسب للوائح سباقات الخيل.
على هذا النحو ، ستكون أنشطتك الرئيسية:
1-التأكد من تطبيق لوائح سباق الخيل وتنظيمها بشكل صحيح على مستوى مضمار السباق.
2-تنسيق محاكم السباقات (مشرفو السباق – مشرفو الشركة – لجنة الاستئناف).
3-متابعة وتطبيق إجراءات السباق.
4-إنشاء تقارير كمية عن حدوث الانتهاكات ووضع توصيات بشأن تلك التي يجب تشديد العقوبات عليها أو تخفيفها أو الإبقاء عليها كما هي.
5-المساهمة في تجنيد حراس السباق.
6 – مراقبة انتشار الجهاز القضائي (حراس السباق).
7-المشاركة في حملات الإعلام والتوعية للمهنيين حول الأحكام التنظيمية للسباق.
8-إنشاء نشرات الإخطار.
9- تقديم المشورة للمهنيين حول لوائح سباقات الخيل.
10- ضمان المراقبة الرقابية والفقهية.
الملف الشخصي المطلوب:
– شهادة البكالوريا + 3/4 تدريب في القانون أو ما يعادلها مع عامين من الخبرة المثبتة في التنسيق القانوني والتنظيمي ؛
-قادرة على ضمان المراقبة القانونية والتنظيمية.
– المنهجية في حفظ الوثائق اللازمة لإدارة جيدة وتنظيم ؛
-لديه مهارات اتصال شفهية وكتابية جيدة للغاية مع ممثلين متعددين ؛
– صارم وموضوعي وواقعي ؛
-لديك معرفة قانونية قوية.
قدم هنا
المدير العام
من خلال تقديم التقارير بشكل مشترك إلى مدير الوسائط الحية وإدارة التقنيات ونظم المعلومات ، ستكون مهمتك الرئيسية هي ضمان إكمال القناة التلفزيونية بنجاح من البداية إلى النهاية. لذلك يجب التأكد من تجريب الإنجاز على مستوى جميع حلبات السباق والمساهمة في إطلاق استوديو الشركة.
على هذا النحو ، ستكون أنشطتك الرئيسية:
1-تحليل طلبات الإنتاج وتحديد الجداول الزمنية لفرق الالتقاط ؛
2-المشاريع السمعية والبصرية التجريبية.
3-ضمان تنمية مهارات فرقها من حيث التعلم والتدريب والخبرة التجارية.
4-التأكد من إدارة ميزانية الإنتاج وتنفيذها التشغيلي مع احترام المواعيد النهائية.
5-مراقبة البرنامج السمعي البصري وإدارة الأحداث غير المتوقعة.
6-إدارة عنصر الإنتاج الكامل للقناة التلفزيونية.
7- تحديد التوجهات الفنية للمحتوى السمعي البصري المراد إنتاجه.
8-اقتراح مشاريع وسائط متعددة جديدة.
9- إدارة حالات الأزمات والقدرة على تقديم حلول لحالات الشذوذ التي تتم مواجهتها.
10-ضمان تقديم تقارير منتظمة.
الملف الشخصي المطلوب:
– تدريب BAC + 3/4 في مجال الإنتاج السمعي البصري ، خيار مهن الصور مع خبرة مثبتة لا تقل عن 5 سنوات كمساعد مخرج / مخرج ؛
-لديك معرفة جيدة بسلاسل الإنتاج والبث الرقمي ؛
-لديك معرفة ممتازة بتقنية الصوت ؛
– تتقن معدات التقاط الصوتيات والمرئيات والوسائط المتعددة ؛
-قادرة على إدارة فريق.
– مشارك وقادر على التكيف مع جداول العمل الصعبة ؛
-إبداعية وذات حس فني متطور ؛
-قادرة على التكيف بسهولة وتوقع.
-متوفرة ومستقلة وواقعية وذات إحساس بالمجال ؛
-لديك معرفة شاملة ببرامج Microsoft Office أو Photoshop أو ما يعادلها وما يعادلها ؛
-قادرة على تصور المشاكل بسرعة واقتراح الحلول.
قدم هنا
نموذج طلب SOREC
[ad_2]